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    全力以“复”加油干!全省各地邮政贯彻落实省分公司“两会”精神(下)
    2020-05-08   

      4月16日,武汉市邮政分公司召开一届七次职工代表大会暨2020年全市邮政工作会议,进一步贯彻省分公司工作会议精神,推进湖北邮政2020年“和合共进”战略部署落地落实。

      会议报告总结了武汉邮政抗疫期间的主要工作和2019年取得的主要成绩,分析了后疫情时代武汉邮政发展面临的机遇与挑战,安排部署了2020年全市邮政主要工作,要求按照“1227”总体思路,即围绕高质量发展主线,落实疫情防控和经济发展“两手抓”,突出金融、标快两个“一把手”工程,开展“七围绕、七强化”七项工作,深化转型、共克时艰,推进企业二次创业,全面完成2020年各项目标任务。一是围绕疫情防控,强化责任担当。以不新增确诊人员为目标,提高政治站位,严格防控管理,关怀关爱员工。二是围绕企业党建,强化引擎作用。切实抓好增强政治引领,夯实党建基础,深化理论武装,狠抓整改落实,从严监督执纪五个方面的工作。三是围绕普遍服务,强化客户体验。着力提升普遍服务水平,增强同城作业能力,加速提高生产质量,加大业务宣传力度。四是围绕深化转型,强化经营质效。金融业务突出转型增效,坚定“壮规模、调结构、增效益”发展主线,加快“网点、营销、队伍”三项转型;寄递业务突出营销提能,牢固树立“站点强则寄递强”的发展观念;邮务业务突出开放创新。五是围绕经营发展,强化能力建设。全力做好重构营销体系,加快能力建设,加速科技赋能三项工作。六是围绕管理效能,强化科学管控。财务管理提质增效,人力资源优化体系,队伍建设梯队竞进,安全管理严防严控。七是围绕文化建设,强化和谐氛围。深入推进文明创建,大力选树先进典型,持续增强员工保障,加大关爱员工力度。

      4月23日,恩施州邮政分公司召开一届五次职代会暨2020年工作会,会议以“现场+线上”的形式开到各县市分公司、各邮政支局。

      会议传达了省分公司工作会议精神,安排部署了2020年全州邮政发展各项工作任务。会议提出,2020年全州邮政工作思路是围绕构筑“四梁八柱”总体目标,贯彻落实“赋能提效、和合共进”两条主线,紧扣金融转型提质、寄递赋能赶超、平台攻坚升级三大任务,着力做好六项工作。一是保持政治定力,坚持党建统领。切实强化党的政治建设、战斗堡垒建设、党风廉政建设、干部队伍建设。二是释放发展活力,推进转型提质。代理金融注重调整转型,调优资产、客户、渠道结构;寄递业务注重赋能赶超,聚焦四大业务,建设四大体系,提升四大能力;文化传媒注重融合创新。三是增强竞争实力,落地协同战略。持续推进平台建设攻坚,巩固农村电商主渠道;积极响应客户需求升级,打造协同发展大格局。四是提升服务能力,强化履责赋能。普遍服务提质达标,客户体验改善优化,能力建设持续升级。五是激发内生动力,释放管理效能。三大抓手持续升级,做好财务、人力、风险管控和基础管理。六是彰显企业魅力,推进共享共进。做到以担当打动人,以文化凝聚人,以关爱温暖人。

      4月2日,荆门市邮政分公司召开一届八次职代会暨2020年工作会,贯彻落实集团公司和省分公司工作会议精神,全面总结2019年工作,认真分析当前发展形势,统筹部署2020年各项工作,动员全市邮政干部职工凝心聚力,奋勇争先,续写荆门邮政高质量发展辉煌历程,以优异成绩圆满完成“十三五”规划收官,为推动中国邮政二次崛起贡献力量。

      会议提出2020年要实现以下目标:一是夯实政治保障,开创党建工作新局面。推进党建与组织建设融合;推进党建与作风纪律融合;推进党建与业务发展融合。二是围绕和谐和顺,打造业务发展新格局。因势而变,转型化发展代理金融业务;智慧谋变,效益型发展速递物流业务;稳中求变,突破性发展电商分销业务;以变应变,个性化发展集邮文传业务。三是突出合心合力,释放经营战略新潜能。重视经营协同;用活经营抓手;强化经营管理。四是坚持共担共享,形成客户服务新体验。强化责任,提升服务质量;强化平台,提升服务能力;强化体系,提升服务保障。五是实现进取进步,促进管理能力新提升。强化人力管理,提效能;强化财务管理,增效率;强化基础管理,显效果。六是聚焦民心民生,培育企业发展新动能。服务经营,显现发展活力;服务员工,体现人文关怀;服务社会,展现国企担当。

      4月21日,随州市邮政分公司召开一届五次职代会、2020年工作会。会议全面传达贯彻了集团公司、省分公司工作会议及全市经济工作会议精神,总结2019年工作,分析当前形势,对2020年全市邮政工作进行安排部署。动员全市邮政干部员工重整行装再出发、积极推进追产补产增产,为实现中国邮政二次崛起贡献更多随州力量。为落实疫情防控要求,大会以“现场+视频”形式召开至支局。

      会上要求2020年全市邮政要着力做到“六聚焦六持续”:一是聚焦党建引领,持续加强党的领导。发挥政治统领作用,选准用好领导干部,全面建强战斗堡垒,加强党风廉政建设;全年争创红旗党支部2个、党支部建设示范点5个,全市邮政支局党支部建设覆盖率达到90%。二是聚焦初心使命,持续提升服务水平。认真落实集团公司“两提升、四强化、七确保”要求;服务党和国家大局,助力打好三大攻坚战;持续开展窗口和个人星级创评活动,加强全市视检体系建设,全面改善客户用邮体验。三是聚焦转型升级,持续推进品质发展。代理金融坚持“稳增长、优结构、快转型、增效益”;寄递业务运用“三个视角”“三大规律”深化投递转型,积极推进经营末端体制改革,统筹区域内物流资源和网络运能,加快仓储布局,协调发展“四业”;农村电商聚焦平台生态;文化传媒聚焦融合创新。四是聚焦拥抱基层,持续提升管理效能。对标三互重在导向;财务管理重在精细;基础建设重在提能;人力资源重在优化;基础管理重在合规;安全管控重在落实。五是聚焦开放协同,持续拓展发展空间。强化“生态赋能”,共建平台优势;强化“源头获客”,共抓价值提升;强化“板块联动”,共推协同项目。六是聚焦共享共进,持续建设幸福邮政。让文化薪火相传,让人才脱颖而出,让幸福温暖人心。

      4月16日至17日,鄂州市邮政分公司召开一届四次职代会暨2020年工作会议,深入贯彻集团公司、省分公司工作会议精神。

      会议首先传达了省分公司“两会”精神,对“担当、关爱、品牌”三个关键词,推动复工复产要全力以“复”,确保“双过半”,做到“三个不”等工作思路进行重点学习宣贯,以及围绕下一步重点工作,围绕“五个抓牢”等内容,结合鄂州邮政实际情况进行了再动员、再强调、再部署。重点抓好六项工作:一是抓紧从严治党,在政治建设上实现更大提升。坚决做到“两个维护”,提升思想行动自觉;牢记初心使命,保持良好精神状态;坚持正确导向,选准建好干部队伍;夯实组织基础,发挥战斗堡垒作用;持续深化整改,推进党风廉政建设。二是抓实经营转型,在发展质效上谋求更大突破。代理金融业务规模与效益并重;寄递业务发展与提能并举;农村电商渠道与业务并转;文创业务融合与创新并进。三是抓深平台搭建,在开放协同上拓展更大空间。共创平台协作,构建平台优势;共享客户资源,挖潜客户价值;共同项目开发,推进融合发展。四是抓准服务质量,在履行责任上争取更大作为。普遍服务,确保提质达标;三大攻坚,彰显国企担当;管控质量,丰富品牌形象;科技赋能,完善技术支撑。五是抓细精准管理,在服务支撑上发挥更大作用。扎实开展对标三互;强化财务管控支撑;优化人力资源服务;持续夯实基础管理;促进安全稳健发展。六是抓好从心关爱,在和谐建设上迈出更大步伐。加强精神文明建设;激发员工工作活力;提升员工幸福指数。

      4月23日,天门市邮政分公司召开了一届六次职代会、2020年工作会议。因疫情防控需要,本次会议采取视频会、网络直播相结合的方式进行。

      会议首先传达了省分公司工作会议精神,提出要实现“十三五”时期的发展目标,破解发展难题,厚植发展优势,必须牢固树立并切实贯彻落实“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念。一是坚持技术应用、管理机制、服务模式和产品等方面的创新,增强发展动能;二是坚持板块协同、专业融合、区域协同等方面的协调发展,完善服务网络;三是坚持效益优先、能力提升、网点转型等方面的绿色发展,打基础管长远;四是坚持对外合作开发、理念技术方法引进等方面的开放发展,打开大门办企业;五是坚持邮政普惠、服务供给和发展成果等方面的共享,造福员工和客户。分公司上下要坚定信心决心恒心,抢抓战略机遇,推动赋能提效、和合共进,对标先进、补足短板,在做好当下发展的同时,全方位加快转型,推动高质量发展。重点抓好六项工作:突出从严治党,强化党建引领;突出品质发展,提升转型效益;突出开放协同,拓展发展空间;突出客户至上,升华服务体验;突出拥抱基层,激发管理效能;突出和合共进,释放团队活力。

      4月11日,神农架林区邮政分公司召开一届五次职代会暨2020年工作会,号召全体干部职工为实现林区邮政高质量发展,积极顺应后疫情时代各种变化,主动作为,强基固本、和合共进,持续推动高质量发展,为中国邮政二次崛起贡献林区力量。

      会议要求2020年要牢牢把握“和合共进”主线,紧抓机遇,直面挑战,依托地方特色旅游资源、优质农产品等,大力开发林区邮政新业务。重点开展五个方面工作:一是突出从严治党,夯实政治基础。落实新时代党建工作的总要求,深化全面从严治党,为湖北邮政和合共进筑牢政治根基。二是突出经营聚焦,推进质效双增。坚持质量第一、效益优先,对标行业先进,转变发展方式,推动代理金融从规模速度型转向规模效益型,寄递业务从条线型作战转向纵横一体化联合型作战,农村电商从虚到实,扎实推进。三是突出管理提能,助推转型升级。建立完善“组织、指标、评价”三大对标体系;打造三互6.0版,将“互看、互比、互学”和“同心、同力、同进”结合。四是突出服务提质,扩大品牌影响。发挥“普服网、寄递网”优势,牢牢把握普遍服务的政治属性,以“两提升、四强化、七确保”持续提升服务水平。五是突出和谐共享,构建幸福邮政。深化民主管理,完善职代会制度,规范职代会流程,落实职代会各项职权;持续做好关爱活动;做好困难帮扶工作,让困难职工有组织可依;做好劳模关爱,组织开展劳模先进疗养活动;办好六件实事。